O concurso público da Prefeitura de Jahu no estado de São Paulo, que ocorreu no último domingo, 14 de abril, contou com mais de sete mil candidatos que disputam 30 vagas em funções que pedem ensino fundamental, médio ou superior na autarquia municipal. Do total de vagas abertas, 5% serão reservadas para as pessoas com deficiência. Os salários variam de acordo com o cargo e sua jornada de trabalho, entre R$ 1.030,63 e R$ 9.407,45, mais vale alimentação no valor de R$ 673,81.
Na hipótese de igualdade no total de pontos entre os aprovados, o desempate de notas, para efeitos da classificação final, se dará nos termos abaixo definidos.
Candidatos com idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos completos até o último dia de inscrição neste certame, em conformidade com o Art. 27, parágrafo único, da Lei nº 10.741/03 - Estatuto do Idoso.
Edital 01 - Saúde
Pelo resultado da Prova Objetiva, conforme segue:
Para os cargos da TABELA A:
- Obtiver maior nota em Legislação, Conhecimentos Gerais e Específicos;
- Obtiver maior nota em Português.
Para os cargos da TABELA B:
- Obtiver maior nota em Legislação, Conhecimentos Gerais e Específicos;
- Obtiver maior nota em Português.
Para os cargos da TABELA C:
- Obtiver maior nota em Legislação, Conhecimentos Gerais e Específicos.
- Obtiver maior nota em Português;
- Obtiver maior nota em Matemática.
Candidatos que estiverem no efetivo exercício da função de Jurado, nos termos do Art. 440 do Código de Processo Penal.
Sorteio: Persistindo o empate entre os candidatos, depois de aplicados todos critérios acima, o desempate dar-se-á através do sistema de sorteio que, se necessário, será realizado em ato público, a ser divulgado por edital, e seu resultado fará parte da classificação final do certame.
Edital 02 - Educação
Pelo resultado das provas aplicadas, conforme segue:
Para o cargo da TABELA A:
- Obtiver maior nota em Legislação, Conhecimentos Gerais e Específicos;
- Obtiver maior nota em Português.
Para o cargo da TABELA B:
- Obtiver maior nota em Legislação, Conhecimentos Gerais e Específicos;
- Obtiver maior nota em Português.
Para o cargo da TABELA C:
- Obtiver maior nota na Prova Objetiva;
- Obtiver maior nota em Legislação, Conhecimentos Gerais e Específicos;
- Obtiver maior nota em Português.
Para os cargos de TABELA D:
- Obtiver maior nota na Prova Objetiva;
- Obtiver maior nota em Legislação/Didática;
- Obtiver maior nota em Português.
Para o cargo de TABELA E:
- Obtiver maior nota na Prova Objetiva;
- Obtiver maior nota em Conhecimentos Específicos;
- Obtiver maior nota em Legislação/Didática;
- Obtiver maior nota em Português.
Para os cargos de TABELA F:
- Obtiver maior nota em Legislação, Conhecimentos Gerais e Específicos;
- Obtiver maior nota em Português;
- Obtiver maior nota em Matemática.
Candidatos que estiverem no efetivo exercício da função de Jurado, nos termos do Art. 440 do Código de Processo Penal.
Sorteio: Persistindo o empate entre os candidatos, depois de aplicados todos critérios acima, o desempate dar-se-á através do sistema de sorteio que, se necessário, será realizado em ato público, a ser divulgado por edital, e seu resultado fará parte da classificação final do certame.
A classificação final do Concurso Público será publicada por edital e apresentará apenas os candidatos aprovados por cargo, em ordem decrescente de pontos, sendo composta de duas listas, contendo a primeira a pontuação de todos os candidatos, inclusive a das pessoas com deficiência, e a segunda somente a pontuação destes últimos, se houver aprovados.
O concurso público terá validade de dois anos, podendo ser prorrogado uma vez por igual período.
Acompanhe a divulgação do resultado final do concurso público
