O concurso público do Conselho Regional dos Representantes Comerciais de São Paulo, que ocorreu no último domingo, 20 de janeiro, contou com mais de 30 mil candidatos que disputam 147 vagas, sendo 33 imediatas e 114 para cadastro de reserva, em diferentes cargos de níveis fundamental, médio e superior para lotação nos municípios de São Paulo, Campinas, Bauru, Ribeirão Preto, Presidente Prudente, Araraquara, Sorocaba e Santos.
Na classificação final entre candidatos empatados com igual número de pontos na soma de todas as etapas, SERÃO CRITÉRIOS DE DESEMPATE os seguintes critérios, tendo preferência o candidato, na seguinte ordem:
- O candidato idoso com idade mais elevada, ou seja, com idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos, considerandose ano, mês e dia do nascimento, nos termos dos artigos 1º e 27, parágrafo único, da Lei nº 10.741/2003 - Estatuto do Idoso;
- O candidato com a melhor pontuação na prova de títulos (para os cargos de Nível Superior);
- O candidato com a melhor pontuação na prova discursiva (para os cargos de Nível Superior);
- O candidato com o maior número de pontos nas questões de Conhecimentos Específicos, se houver;
- O candidato com a maior nota na prova de Conhecimentos Gerais, se houver;
- O candidato com a maior nota na prova de Informática, se houver;
- O candidato com a maior nota na prova de Língua Portuguesa;
- O candidato com a maior nota na prova de Raciocínio Lógico, se houver;
- Persistindo o empate, o candidato não idoso que tiver mais idade, considerados o dia, o mês e o ano de nascimento.
A nota final para os candidatos de nível fundamental e médio será o resultado da soma das notas obtidas em cada disciplina da prova objetiva do concurso, obedecendo os critérios de classificação, ou seja, pontuação mínima de cada disciplina.
A nota final para os candidatos de nível superior será o resultado da soma das notas obtidas em cada disciplina da prova objetiva mais o resultado da prova discursiva e da prova de títulos, obedecendo os critérios de classificação, ou seja, a pontuação mínima de cada disciplina.
O prazo de validade do concurso será de dois anos, podendo ser prorrogado por igual período, a contar da data de homologação do certame.
Acompanhe a divulgação do resultado final do concurso público
