Foi publicado, pela Prefeitura de Peruíbe no estado de São Paulo, o edital do concurso público visando admitir novos servidores em seu quadro de pessoas da Secretaria Municipal de Educação. São 104 vagas para vários cargos, com possibilidades de ingresso para candidatos de ensino fundamental, médio ou superior.
Do total de vagas destinadas a cada cargo, das que vierem a surgir ou das que forem criadas no prazo de validade do concurso, 5% serão destinadas aos portadores de deficiência e 20% ficam para os candidatos afrodescendentes.
Vagas
As vagas são para Auxiliar de Transporte, Agente de Desenvolvimento Infanto-Juvenil, Agente Social Escolar, Inspetor de Alunos, Secretário de Escola, Tradutor e Intérprete de Libras, Coordenador Pedagógico, Diretor de Escola, Professor Substituto de Educação Básica, Professor de Educação Básica I, Professor de Arte, Professor de Ciências, Professor de Educação Especial Deficiência Auditiva, Professor de Educação Especial Deficiência Mental, Professor de Educação Especial Deficiência Visual, Professor de Educação Física, Professor de Geografia, Professor de História, Professor de Inglês, Professor de Língua Portuguesa, Professor de Matemática e Supervisor de Ensino.
Os salários oferecidos variam de acordo com o cargo e sua jornada de trabalho, chegando a R$ 5.144,65.
Inscrições
As inscrições deverão ser realizadas somente no site da Fundação Vunesp - www.vunesp.com.br, no período compreendido entre as 10 horas do dia 01 de novembro até às 23h59min do dia 03 de dezembro de 2018.
As taxas variam de R$ 47,00 a R$ 100,00.
Provas
O concurso será composto de provas objetivas com 40, 50 ou 60 questões de língua portuguesa, matemática, conhecimentos específicos, noções de informática, além de prova prática para Tradutor e Intérprete de Libras, estudo de caso para Supervisor de Ensino, Coordenador Pedagógico e Diretor de Escola e prova de títulos para cargos de nível superior.
As provas objetivas serão realizadas no dia 27 de janeiro de 2019, nos locais e horários divulgados com antecedência mínima de três dias úteis.
O concurso público terá prazo de validade de dois anos, podendo ser prorrogado por igual período, uma única vez, a critério da Administração Municipal, a contar da data da publicação de sua homologação.
