O concurso público da Prefeitura de Caarapó no estado do Mato Grosso do Sul, que ocorreu no último final de semana, contou com mais de três mil candidatos que disputam 174 vagas e formar cadastro de reserva em funções de todos os níveis de escolaridade pelo regime jurídico estatutário. Os salários ofertados variam entre R$ 9.809,09 e R$ 1.031,93.
As provas objetivas, de caráter eliminatório e classificatório, que ocorreram no último domingo, 22 de dezembro, contaram com questões de múltipla escolha. Estas, serão avaliadas em uma escala de zero a 200 pontos, sendo considerado habilitado o concorrente que obtiver pontuação igual ou superior a 50% do total pontos.
Gabarito
O gabarito preliminar do concurso público será divulgado no dia 06 de janeiro de 2020, através de edital específico que será publicado, no Diário Oficial do Município, e disponibilizada no endereço eletrônico da organizadora.
Para os candidatos aos cargos de Mecânico (Pesado/Leve), Motorista de Transporte Escolar (Sede), Operador de Máquinas Pesadas (Sede), Pedreiro (Sede), Tratorista (Aldeia Indígena) e Tratorista (Sede), haverá prova prática, de caráter classificatório e eliminatório. Esta, será composta com as exigibilidades e os critérios de avaliação, do edital e serão atribuídos os conceitos "Apto" (nota ³ 50 pontos) ou "Inapto" (nota £ 49 pontos).
Haverá prova de títulos de caráter classificatório para os candidatos para todos os cargos aprovados na prova objetiva. O candidato receberá documento comprobatório do número de documentos entregues, com a assinatura do candidato e da pessoa designada pela Presidência da Comissão. O candidato deverá comparecer ao local de realização da Prova de Títulos, identificando-se com a apresentação do original de um dos seguintes documentos de identidade: Registro Geral de Identidade, ou Carteira de Identidade Militar, ou Carteira Nacional de Habilitação (com foto), ou Carteira de Identidade Profissional emitida pelo órgão competente, ou Carteira de Trabalho e Previdência Social.
O recurso deverá ser endereçado à Comissão do Concurso e entregue conforme regras e datas estabelecidas em edital específico que será publicado no Diário Oficial do Município.
Serão considerados aprovados nas provas objetivas, os candidatos que obtiverem nota igual ou superior a 50% (cinquenta por cento) do somatório da pontuação máxima prevista.
A nota final do Concurso dos candidatos corresponderá ao somatório da pontuação obtida na prova objetiva somada à pontuação obtida na prova de títulos e prática, quando for o caso.
A classificação dos candidatos será realizada pela ordem decrescente da nota final obtida no concurso.
O prazo de validade do concurso será de dois anos, a contar da data da homologação do seu resultado, podendo ser prorrogado por igual período, a critério da Prefeitura Municipal.
